В Приамурье планируют запретить работу мигрантов в сфере перевозок

Власти Амурской области планируют ввести запрет на использование трудовых мигрантов в сфере перевозок в 2025 году.

Это решение принято в рамках стратегии сокращения иностранной рабочей силы в регионе. Кроме того, правительство Приамурья собирается уменьшить количество мигрантов и в отрасли потребительского рынка.

По информации, полученной от официальных источников, губернатор Василий Орлов провел совещание, на котором было принято данное решение. Орлов подчеркнул необходимость поддержки местных трудящихся и создания благоприятных условий для их занятости.

Согласно сообщению правительства региона, в настоящее время действует запрет на использование иностранной рабочей силы в сельском хозяйстве и золотодобыче. Планируется, что в следующем году аналогичные ограничения будут введены и в сфере перевозок, что позволит укрепить рынок труда для местных жителей.

Важно осознавать, что существуют отрасли, где пока не обойтись без иностранной рабочей силы, в частности - сфера строительства, как подчеркнул губернатор. Однако, по его мнению, необходимо активно работать над тем, чтобы постепенно избавляться от этой зависимости.

Положительный опыт работы без мигрантов уже имеется в сфере сельского хозяйства, который показывает отличные результаты. Орлов высказал мнение о необходимости установления прямой связи между предприятиями, работающими в критических для области отраслях экономики, и учебными заведениями региона. Кроме того, помимо привлечения мигрантов, организации должны активно готовить молодых специалистов по необходимым специальностям.

Это подход позволит не только снизить зависимость от иностранной рабочей силы, но и способствует развитию кадрового потенциала в регионе. Важно создавать условия для обучения и развития местных специалистов, чтобы область могла успешно функционировать без постоянной потребности в мигрантах.

В Приамурье сегодня существует острая проблема дефицита квалифицированных кадров в строительной сфере. По данным управления занятости населения региона, около 70% вакансий приходится на крупные стройки, такие как Амурский газохимический комплекс, газоперерабатывающий завод и космодром "Восточный". Остальные вакансии распределены между сферами строительства, перевозок, потребительского рынка и государственного управления.

Как отмечает минстроительства, среди наиболее дефицитных специальностей в регионе выделяются каменщики, бетонщики, арматурщики, маляры и плотники. Для их закрытия работодатели все чаще обращаются к иностранной рабочей силе, что создает дополнительные вызовы и проблемы в сфере занятости местных жителей. При этом стоит отметить, что местные компании пока не проявляют достаточного интереса к привлечению выпускников учебных заведений Приамурья, обучающихся по указанным специальностям.

Для решения данной проблемы необходимо активизировать сотрудничество между образовательными учреждениями и предприятиями строительной отрасли, а также разработать программы стимулирования местных работодателей к привлечению и обучению молодых специалистов. Кроме того, важно проводить информационную работу среди студентов о перспективах и потребностях рынка труда в регионе.

В текущем году в Приамурье планируется ужесточение контроля за миграционной деятельностью. По итогам совещания было принято решение о необходимости укрепления сотрудничества между работодателями и организациями профессионального образования. Это предполагает подписание соглашений, обязывающих работодателей заключать договоры целевого обучения с местными специалистами, а не привлекать иностранных трудовых мигрантов.

Кроме того, важным шагом станет увеличение числа рейдов по выявлению нелегальных мигрантов. Это направлено на обеспечение соблюдения законодательства в сфере миграции и защиту интересов трудящихся граждан. Такие меры помогут предотвратить незаконную занятость и обеспечить равные возможности для всех работников на рынке труда.

Источник и фото - ria.ru