Володин призвал МВД присмотреться к работе Минтруда

В связи с составлением перечня профессий, по которому предлагается приглашать иностранных специалистов на работу в Россию без прохождения теста на знание русского языка, Председатель Госдумы Вячеслав Володин призвал МВД "присмотреться" к работе министерства труда.

Это вызвало обсуждение в обществе и среди законодателей.

Госдума приняла во втором чтении законопроект, который предлагает освободить от прохождения теста на знание русского языка и истории России мигрантов, работающих в России в рамках правительственной квоты. Это решение вызвало разногласия и дискуссии среди сторонников и противников данной инициативы.

Новые правила, касающиеся приглашения иностранных специалистов, могут повлиять на ситуацию на рынке труда и вызвать изменения в механизмах контроля за миграционными процессами. Важно обеспечить баланс между потребностью в квалифицированных кадрах и защитой интересов российских работников.

Председатель Госдумы Вячеслав Володин выразил мнение о необходимости более внимательного рассмотрения деятельности Министерства труда и социальной защиты. Он обратил внимание на то, что Министерство внутренних дел также имеет компетенцию в этой области и поинтересовался, откуда у Минтруда появились определенные категории профессий. "Игорю Николаевичу (Зубову, статс-секретарю, замминистра МВД), вообще надо присмотреться к министерству труда и социальной защиты. Присмотритесь, потому что министерство внутренних дел, в том числе, имеет эту компетенцию. Откуда у них такие категории появились?" - сказал Володин в ходе пленарного заседания.

Председатель Госдумы также подчеркнул, что важно обратить внимание на Минтруд как на ключевое министерство, ответственное за формирование перечня профессий, по которым привлекаются иностранные специалисты.

В начале заседания комиссии по законодательству председатель обратился к автору законопроекта с вопросом: "Соответственно, объясните депутатам, почему вы в этот перечень внесли водителей. Они должны знать законы". Важно понимать, что водитель, как участник дорожного движения, обязан знать правила и соблюдать их. Но почему именно водители были включены в этот список?

Далее возник вопрос о демонстраторах одежды. Чем обусловлено их отсутствие? Необходимо разъяснить, кого мы имеем в виду под термином "демонстраторы одежды". Также на повестке дня оказались социальные работники. Какова их роль и почему они включены в обсуждаемый перечень? Социальный работник - это специалист, работающий с людьми и оказывающий им поддержку. Он должен обладать не только профессиональными навыками, но и умением эффективно общаться.

В конце своего выступления председатель комиссии уточнил, что даже продавцы, по его словам, испытывают недостаток. Пожалуйста, дайте дополнительные пояснения по этому вопросу, - обратился он к автору законопроекта.

Важно учитывать замечания депутатов, так как они выражают мнение граждан и задают вопросы, которые могут быть непонятными для всех. При формировании перечня льготных направлений следует обратить внимание на профессии и сферы, которые доступны для россиян. Володин подчеркнул, что законопроектом и подзаконными актами можно расширить список областей, куда смогут обратиться те, кто обязан знать российские законы.

Следует пригласить специалистов для участия в формировании перечня, чтобы учесть разнообразные мнения и потребности граждан. Важно учитывать мнение всех заинтересованных сторон, чтобы создать справедливые и эффективные условия для всех участников. В конечном итоге, целью является обеспечение доступа к льготам для всех, кто должен быть осведомлен о законодательстве России.

"Учтите все замечания депутатов. Мы представляем наших граждан. И всё то, что депутаты сейчас говорят в этой части, это обращения людей, которые задаются вопросом и не могут понять, так же, как и мы. Зачем вы берёте, формируя этот перечень, и приглашаете специалистов, тех, которые у нас есть

Важно понимать, что знание языка и законов не всегда является обязательным условием для выполнения определенных профессиональных обязанностей. Например, водитель или продавец могут успешно выполнять свою работу, не владея языком страны, в которой они работают. Однако, это не означает, что знание языка и законов не является важным аспектом профессиональной деятельности.

Следует учитывать, что в современном мире существуют различные способы общения и взаимодействия, которые могут компенсировать отсутствие знания языка. Например, использование переводчиков, онлайн-платформ и других технологий позволяет эффективно общаться и выполнять свои обязанности.

Важно помнить, что обучение и развитие являются ключевыми элементами профессионального роста. Поэтому, даже если сегодня сотрудник не владеет языком или не знаком с законами, это не должно стать преградой для его развития и обучения. В конечном итоге, стремление к самосовершенствованию и приобретению новых знаний поможет стать успешным специалистом в любой области.

Источник и фото - ria.ru